为什么说2023年的一级建造师好考？

关于2024一级建造师报考方向大改革的新闻一出，毅然掀起建工圈的又一热流，历年来，建工考生都知晓的一点是，拿下一级建造资质，不仅可以实现高薪高职，更是能起到别人“无法替代”的作用。

毕竟，不是一般人随随便便就能当上大型项目经理、负责人的。首先，拥有一级建造师证的人，他一定是个复合型人才，除了拥有过硬的理论知识外，扎实的实操技巧也是常人所不能及的高度。

为什么说2023年的一级建造师好考？

1、一年两考机会变大

从时间安排上看，有关部门不仅在9月9-10日两天安排了正式考试，还在3月25-26日两天给去年停考考生安排了补考。这意味着2023年将成为一建史上第一个“双考年”。一年考两次，拿证好机会。为什么这么说呢？

如果3月份补考，过了2科，不要着急，可以找点自己的薄弱点，9月份再次考试，再过2科，就能拿一建证了。或者准备充足的考生，3月补考一次性通过全科，9月份直接增项，一年两证不是梦。

2、市场需求大

近年来，有关部门采取不少举措严查建筑行业内“挂证”情况，要求实现人证合一，因此多地发布资质核查情况通报。

通报中足以看出，大量施工单位面临注册建造师不足的问题：

【1】四川：644家企业不符合资质标准，存在建造师严重不达标等问题。其中成都414家、绵阳25家、南充31家、宜宾47家、自贡17家、遂宁7家、资阳4家、内江8家、雅安10家、梁山81家。

【2】苏州：共有172家企业的206项资质不符合资质审核标准，核查中发现部分企业注册建造师、职称人员配备不足，人员社保未按规定缴纳，企业净资产及技术负责人业绩不达标等情况严重。

【3】常州：204家企业中涉及228项内容资质审核不合格，70%为建造师不足。

基于多地通报众多企业存在资质审核不合格的情况，企业要更进一步就必须做出选择。例如：鼓励自己的员工考取一建证书，提供高额津贴，以及从外部引入有相应证书的人才。

3、现阶段报考门槛较低

近几年来一建报考条件在不少方面进行了下调：

▷一级建造师考试现行报考条件↓

其中，最主要的是两大变更：

1、工作年限要求取消，专业工作年限更明确。从大专到硕士学位，原来不仅需要从事建设工程项目施工管理工作满一定年限，还需要毕业以后工作满一定年限，有工作年限和专业工作年限的要求。修改后只要求从事建设工程项目施工管理工作的年限（即专业工作年限），对于工作年限不再做要求。

2、报考专业范围增加。原来的报考专业为大专及本科以上学历的工程类或工程经济类专业，修改后大专学历的报考专业要求不变，本科及以上学历的报考专业变更为工学门类、管理科学与工程类专业。

现阶段的门槛下调也是因为目前一建证书市场需求较大的缘故，市场需要更多的持证人，所以相关部门放宽报考条件，但一旦市场需求减少，还没领到证的同学就注定无缘这波机会了。

事实上，高薪往往与辛苦付出成正比，一级建造师往往是职业晋升的敲门砖，也意味着更多的责任和更多的辛苦；而且一建只是一种专业人士的称谓，单位用不用你当项目经理还另说。

但证书仍然是你职业道路上那张最重要的入场券，领证后的你才能拥有竞技的资格。惟愿诸位考友新的一年考运长隆，职场胜意！